Coaching et Mentoring

Livia Conseil assiste les dirigeants et leurs collaborateurs dans l’accomplissement de leurs objectifs en établissant une relation directe, de pair à pair.

  • Libérer la confiance et déployer l’expertise des Dirigeants et de leurs collaborateurs, en s’appuyant sur la compétence managériale et métier d’un pair, issu de la même practice, transmettre savoir-faire et savoir-être, scruter les relations de responsabilité et de délégation.
  • Favoriser la cohésion du management, l’efficacité des organes collectifs de Direction.
  • Évaluer et maîtriser les enjeux humains face aux instances de contrôle, de gouvernance et aux risques globaux de l’entreprise.
  • Faciliter les périodes de transition et de reconversion des Dirigeants.

Cas clients

Animation du projet de refonte du mode de fonctionnement du Comité exécutif d’un groupe d’assurances.

Accompagnement managérial du Directeur Financier dans le cadre d’un plan de transformation en milieu bancaire.

Coachings individuels à l’occasion d’un plan de restructuration et de changement d’un groupe de bancassurance.